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[人事]有關103年1月1日以後之公務人員考試錄取人員占缺訓練期間不得採計為退休年資 |
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發佈日期：2013-10-23 發佈單位：人事室 / 人事助理員 |
教育部 函
發文日期：中華民國102年10月15日
發文字號：臺教人(四)字第1020151081號
主旨：銓敘部令，103年1月1日以後之公務人員考試錄取人員，
其分配（發）占缺訓練（實習、試辦）期間，不得採計為
公務人員退休年資，亦不得繳付退撫基金費用一案，請 查
照。
說明：
一、依銓敘部102年7月23日部退三字第1023743222號令副本辦
理，並檢附原令影本1份。
二、查銓敘部上開令略以，公務人員考試錄取人員分配（發）
占缺訓練（實習、試辦）期間，不得採計為公務人員退休
年資，亦不得繳付退撫基金費用。該部歷次函釋（占缺訓
練之年資得採計為公務人員退休年資），核與公務人員退
休年資採計規範不符，應自103年1月1日以後之考試錄取
而分配（發）占缺訓練（實習、試辦）者停止適用；至於
應102年12月31日以前之考試錄取所分配（發）占缺訓練（
實習、試辦）者，仍照原規定辦理。
三、次查學校教職員退休條例第8條之1規定：「（第1項）依
本條例退休之教職員，在中華民國85年2月1日教職員退休
撫卹新制（以下簡稱退撫新制）施行後之任職年資，除本
條例另有規定外，應以依法繳付退休撫卹基金之實際月數
計算。未依法繳付退休撫卹基金之任職年資…不得採計。
（第2項）教職員於退撫新制施行後，曾任公務人員…年資
，應於轉任時，將其原繳未曾領取之基金費用本息移撥退
休撫卹基金帳戶，始得併計其任職年資。」
四、承上，公立學校教職員具應103年1月1日以後之考試錄取
而分配（發）占缺訓練（實習、試辦）期間之年資，因未
繳付退撫基金費用，自無法將其原繳未曾領取之基金費用
本息移撥教育人員退休撫卹基金帳戶，爰不得採計為退休
年資；至於應102年12月31日以前之考試錄取所分配（發）
占缺訓練（實習、試辦）期間之年資，應於轉任時，將其
原繳未曾領取之基金費用本息移撥教育人員退休撫卹基金
帳戶，始得併計退休年資，併敘。 |
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